Kā labi intervēt - 10 labākie intervijas padomi, kas jums jāzina!

Šajā rokasgrāmatā tiks sniegts saraksts ar top 10 intervijas padomiem, pamatojoties uz gadu desmitiem ilgas finanšu pieredzes pieredzi no Finanšu komandas, intervējot simtiem kandidātu. Neatkarīgi no tā, vai esat savas karjeras sākumā, vidū vai beigās, intervijas Intervijas Ace jūsu nākamā intervija! Apskatiet Finance interviju ceļvežus ar visbiežāk uzdotajiem jautājumiem un labākajām atbildēm par jebkuru uzņēmuma finanšu amatu. Intervijas jautājumi un atbildes par finansēm, grāmatvedību, investīciju bankām, kapitāla izpēti, komercbanku, FP & A un vēl vairāk! Bezmaksas ceļveži un prakse intervijas dūzei vienmēr var sagraut. Par laimi, labi sagatavojoties, tas ir lielisks veids, kā mazināt stresu lielajā dienā un palielināt izredzes tikt pieņemtam darbā. Lai pārliecinātos, ka esat labi sagatavojies, izpildiet šos 10 populārākos padomus kā labi intervēt.

Populārākie intervijas padomi - kā intervēt aku ceļvedi

Top 10 intervijas padomi

1. padoms. Iepriekš izpētiet uzņēmumu

Nezināma iemesla dēļ tas ir mūsu interviju padomu saraksta augšdaļā. Ir absolūti svarīgi veikt rūpīgu izpēti par uzņēmumu Korporācija. Korporācija ir juridiska persona, ko privātpersonas, akcionāri vai akcionāri ir izveidojuši ar mērķi strādāt peļņas nolūkos. Korporācijām ir atļauts slēgt līgumus, iesūdzēt tiesā un iesūdzēt tiesā, piederēt aktīviem, pārskaitīt federālos un štata nodokļus un aizņemties naudu no finanšu institūcijām. un tās cilvēkiem pirms iešanas intervijā. Tas var būt viens no lielākajiem izcilo un vienkārši labo intervējamo cilvēku atšķirīgajiem.

Vissvarīgākās izpētāmās lietas ir uzņēmuma vēsture, uzņēmējdarbības modelis, jaunākie paziņojumi presei, viņu vadības komanda Korporatīvā struktūra Korporatīvā struktūra attiecas uz dažādu departamentu vai biznesa vienību organizēšanu uzņēmuma ietvaros. Atkarībā no uzņēmuma mērķiem un nozares finanšu informācija Trīs finanšu pārskati Trīs finanšu pārskati ir peļņas vai zaudējumu aprēķins, bilance un naudas plūsmas pārskats. Šie trīs galvenie apgalvojumi ir sarežģīti (ja publiski), konkurenti, reputācija un jebkuri savstarpējie sakari, kas jums varētu būt.

Ja visas šīs jomas ir labi izpētītas, tas nozīmē, ka intervijā var notikt saturīgas un ieskatīgas sarunas, un jūs neuztraucieties, uzdodot jautājumus par uzņēmumu.

2. padoms - vingriniet stāstīt savu stāstu

Intervētājs, visticamāk, kaut ko jautās pēc “iet man cauri savam CV” vai “kāpēc mums tevi pieņemt darbā” vai “kas tevi padara par labu kandidātu šai lomai”. Visas šīs ir vienas un tās pašas versijas, proti, lakoniski izstāstīt savu stāstu tādā veidā, kas ir jēga intervētājam.

Viens no labākajiem intervijas padomiem ir tā vietā, lai vienkārši uzskaitītu visus darbus, kas jums ir bijuši un ko jūs darījāt agrāk, bet domāt par kopīgu tēmu, kas saista visu jūsu pieredzi. Šī tēma atdzīvinās jūsu stāstu un liks jums patiešām izcelties citu kandidātu vidū.

3. padoms - sagatavojiet uzdodamo jautājumu sarakstu

Ieteicams iepriekš uzrakstīt intervētāju jautājumu sarakstu. Tas ne tikai parāda, ka esat labi sagatavojies, bet arī padarīs jūs daudz relaksētāku, zinot, ka, ja tiekat ievietots uz vietas, jums ir daudz lietu, par kurām runāt.

Mēģiniet sagatavot jautājumus par visdažādākajām tēmām, tostarp darba tehnisko raksturu, uzņēmuma kultūru un to, kas notiek nozarē. Ikreiz, kad kāds mums jautā, kā labi intervēt, mēs uzstājam, lai viņš sagatavo jautājumu sarakstu, kas jāuzdod uzņēmumam!

4. padoms - praktizējiet atbildes uz jautājumiem ar draugiem vai ģimeni

Prakse rada milzīgas atšķirības, un ir svarīgi mēģināt pēc iespējas vairāk reižu pirms lielās dienas. Atbildēt uz jautājumiem galvā nav tas pats, kas atbildēt uz tiem skaļi kādam citam, tāpēc noteikti praktizējieties kopā ar draugu vai ģimenes locekli, kurš var sniegt jums godīgas atsauksmes. Palūdziet viņiem pateikt, kur jūs varat uzlabot visu, sākot no satura līdz tonim un manierēm.

Šis intervijas padoms ir ļoti svarīgs, lai to sekotu. Kaut arī lielākajai daļai cilvēku ir ideja par to, kā labi intervēt, viņi bieži nenonāk lielajā dienā, jo viņi nav ieguldījuši smagu praksi. Pārliecinieties, ka praktizējat ar reāliem cilvēkiem!

5. padoms - izlasiet virsrakstus intervijas dienā

Šis ir viens no mūsu slepeno interviju padomiem, jo ​​to nedara daudzi cilvēki, un tas dod jums daudz iespēju veikt nelielas tērzēšanas sarunas un tik labi informētus. Vieglākais veids, kā izlauzties no ledus vai aizpildīt klusumu, ir komentēt jaunāko ziņu virsrakstu.

Centieties izvairīties no ļoti polarizējoša viedokļa vai viedokļa par kaut ko, drīzāk parādiet, ka esat lietas kursā par aktuālajiem notikumiem un piedāvājiet līdzsvarotu viedokli.

Ja jums liekas, ka jums ir jāpārtrauc neērta klusā situācija, jūs varat viegli pateikt kaut ko līdzīgu: "Vai jūs redzējāt, ka Bitcoin šorīt atkal bija pazeminājies par 10%?" Kā vieglu sarunu iesācēju.

Intervijas padomi - ierodieties agri

6. padoms - savlaicīgi sakārtojiet drēbes un piederumus

Šis rituāls var palīdzēt jums garīgi sagatavoties un ir lielisks veids, kā mazināt stresu intervijas dienā. Jūs nevēlaties steigties gludināt savu kreklu, kad vajadzētu doties ārā pa durvīm vai atklāt, ka apaviem ir jāspīd, kad gatavojaties doties prom.

Ieteicams ietērpt vienu pakāpi virs līmeņa, kuru, jūsuprāt, valkās cilvēki, kuri jūs intervē. Ja neesat pārliecināts, tad labāk ir pārģērbties nekā nepietiekami.

7. padoms - ierodieties īpaši agri, bet nepierakstieties, kamēr nav pienācis laiks

Kavēšanās uz interviju ir viens no sliktākajiem pirmajiem iespaidiem, ko varat atstāt. Ņemot vērā to, ka ar labu sagatavošanos to var pilnīgi izvairīties, pārliecinieties, ka esat ieplānojis savu transportu iepriekšējā dienā un cenšaties ierasties agrāk, nekā jums šķiet nepieciešams.

Lai gan jums vajadzētu ierasties ēkā agri, nav ieteicams reģistrēties vairāk nekā dažas minūtes pirms plānotā intervijas laika. Pagaidiet tieši pie ēkas, līdz ir pienācis laiks iet uz augšu, lai izvairītos no ilgas gaidīšanas biroja vestibilā. Ja šajā interviju padomu sarakstā ir viena lieta, kuru jūs nekad nevēlaties palaist garām, tas ir laikā.

8. padoms - uzmanīgi klausieties visu, ko visi jums saka

Šis ir viens no vissvarīgākajiem intervijas padomiem, uz kuru pārsteidzoši maz cilvēku koncentrējas. Ir ļoti svarīgi būt labam klausītājam visiem, sākot no reģistratūras darbiniekiem līdz cilvēkiem, kuri jūs intervē. Koncentrējoties uz klausīšanos, tiks izdarītas dažas lietas. Pirmkārt, tas atņems prātu, domājot par to, ko teikt tālāk, kas palīdzēs jums atpūsties un darboties labāk. Otrkārt, jūs labāk atbildēsiet uz jautājumiem, pievēršot uzmanību katram vārdam tajā jautājumā, kas jums tika uzdots.

Tas var šķist pašsaprotami, taču ļoti svarīgi koncentrēties uz labu klausītāju ir ļoti svarīgi, un par to aizmirst daudzi cilvēki, kuri domā, kā labi intervēt. Intervijas dienā izdariet sev atgādinājumu vai piezīmi (apsveriet iespēju to iekļaut jautājumu sarakstā), kurā teikts “Klausieties”!

9. padoms - veiciet dažas piezīmes, ja nepieciešams

Oficiālās intervijas daļas laikā var būt laba ideja veikt dažas piezīmes. Tas palīdzēs atcerēties svarīgus jautājumus un arī parādīs, ka esat iesaistījies un pievērsiet īpašu uzmanību.

Tomēr nav laba ideja veikt bagātīgas piezīmes un pierakstīt visu un visu. Tas patiesībā var nedaudz izjaukt intervētāju un nozīmē, ka jūs, visticamāk, ar viņiem nekontaktēsieties.

Atrodiet pareizo piezīmju bilanci, lai saglabātu uzmanību, taču nepārspīlējot to.

10. padoms - jāapzinās ķermeņa valoda

Tas ir liels intervijas padoms. Ķermeņa valoda daudz saka par tevi, jo mēs automātiski pievēršam lielu uzmanību neverbālajai komunikācijai. Ir svarīgi apzināties visu, sākot no sejas izteiksmes un acu kontakta līdz galvas nodošanai, roku kustībām un stājai.

Noteikti izvairieties no slinkošanas, roku sakrustošanas un pārāk daudz / maz acu kontakta. Šīs trīs ir neapšaubāmi lielākās vai visticamākās lietas, kuras intervētājs ir pamanījis.

Mērķis ir projicēt pārliecību, iesaistīties un veidot saikni ar intervētāju (-iem).

Intervija labi - ķermeņa valoda

Papildu resursi, kā labi intervēt

Paldies, ka izlasījāt šo Finanšu top 10 interviju padomu sarakstu. Lai pārliecinātos, ka protat labi intervēt, liela palīdzība būs šādiem resursiem:

  • Finansu intervijas jautājumi Finansu intervijas jautājumi Finansu intervijas jautājumi un atbildes. Šajā sarakstā ir iekļauti visbiežāk sastopamie un biežākie interviju jautājumi un atbildes par darba un karjeras finansēšanu. Ir divas galvenās kategorijas: uzvedības un tehniskās
  • Grāmatvedības intervijas jautājumi Grāmatvedības intervijas jautājumi Grāmatvedības intervijas jautājumi un atbildes. Šajā sarakstā ir iekļauti visbiežāk sastopamie intervijas jautājumi, ko izmanto, lai algotu grāmatvedības darbos. Daži ir viltīgāki, nekā šķiet sākumā! Šajā rokasgrāmatā ir iekļauti jautājumi par peļņas vai zaudējumu aprēķinu, bilanci, naudas plūsmas pārskatu, budžeta plānošanu, prognozēšanu un grāmatvedības principiem
  • FP&A intervijas jautājumi FP&A intervijas jautājumi FP&A intervijas jautājumi un atbildes. Šajā sarakstā ir iekļauti visbiežāk sastopamie intervijas jautājumi, kas tiek izmantoti finanšu plānošanas un analīzes (FP&A) darbiem, piemēram, analītiķu un vadītāju amatiem. Balstoties uz plašu pētījumu un korporāciju profesionāļu atsauksmēm, šajā sarakstā ir visticamākie intervijas jautājumi
  • Investīciju bankas intervijas jautājumi Investīciju bankas intervijas jautājumi un atbildes Investīciju bankas intervijas jautājumi un atbildes. Šo reālo veidlapu banka izmantoja jauna analītiķa vai asociētā darbinieka algošanai. IB intervijas ieskats un stratēģijas. Jautājumi tiek sakārtoti: bankas un nozares pārskats, nodarbinātības vēsture (CV), tehniskie jautājumi (finanses, grāmatvedība, vērtēšana) un uzvedības (piemērotība)

Jaunākās publikācijas

$config[zx-auto] not found$config[zx-overlay] not found