Vārds atlīdzība nozīmē drošību vai aizsardzību pret finansiālām saistībām. Parasti tas notiek starp pusēm noslēgta līguma veidā, kurā viena puse piekrīt samaksāt par otras puses zaudējumiem vai zaudējumiem. Korporatīvajos likumos atlīdzības nolīgums kalpo tam, lai valdes direktorus un uzņēmuma vadītājus neuzņemtos personiska atbildība, ja uzņēmums tiek iesūdzēts tiesā vai cieš zaudējumus.
Tipisks piemērs ir apdrošināšanas sabiedrība, kurā apdrošinātājs vai apdrošinātājs apņemas atlīdzināt apdrošinātajam vai atlīdzinātajam zaudējumus vai zaudējumus, kas viņam / viņai var rasties noteiktā laika periodā. Apdrošināto veiktās prēmijas ir nepieciešamas, lai saistītu līgumu, tāpēc apdrošinātājs var atdot vai kompensēt zaudējumus vai zaudējumus.
Atlīdzību var kompensēt skaidrā naudā, veicot remontu vai nomaiņu vai izmantojot citus līdzekļus, par kuriem puses vienojušās.
Nolīgumi par atlīdzību valdes direktoriem
Lai piesaistītu augstas kvalitātes profesionāļus darbam kā direktoru padomes locekļiem, parasti ir noslēgts līgums par atlīdzību. Atlīdzināšanas līgums pasargā valdes direktorus no saistībām, zaudējumiem un tiesas prāvām, kas var rasties, strādājot uzņēmuma valdē.
Būtībā tā darbojas tā, ka uzņēmums piekrīt atlīdzināt direktoriem atlīdzību un uzskatīt viņus par nekaitīgiem no saistībām, kas var rasties, ja uzņēmums tiek iesūdzēts tiesā vai tiek saukts pie atbildības par lieliem zaudējumiem.
Parasti uzņēmuma statūtos ir tādi noteikumi kā atlīdzība, taču daudzi direktori var vēlēties iet vēl vienu soli tālāk un noslēgt īpašu līgumu, kuru nekādu iemeslu dēļ nevar mainīt vai noņemt. Līgums ir divpusējs līgums tieši starp direktoru un korporāciju.
Uzziniet par direktoru atlīdzības noteikumiem 2006. gada Uzņēmumu likumā šeit.
Kompensācijas piemērs uzņēmējdarbībā
Komercīpašuma īpašniece ir maksājusi apdrošināšanas prēmiju apdrošināšanas sabiedrībai, lai viņa varētu atgūt zaudējumu vai zaudējumu izmaksas, ja ar iestādi nākotnē notiktu slikts notikums. Ja ēka cietīs ievērojamus strukturālus ugunsgrēka bojājumus, apdrošināšanas sabiedrība atlīdzinās īpašniekam remonta izmaksas, atlīdzinot īpašniekam vai rekonstruējot bojātās vietas, izmantojot savus pilnvarotos darbuzņēmējus.
Kādi ir atlīdzības veidi?
# 1 Izteikt atlīdzību
Šī ir rakstiska vienošanās par zaudējumu atlīdzināšanu, kur parasti tiek norādīti noteikumi un nosacījumi, kas jāievēro attiecīgajām pusēm. Tie ietver apdrošināšanas atlīdzības līgumus, būvniecības līgumus, aģentūru līgumus utt.
# 2 Netiešā atlīdzība
Tas ir pienākums atlīdzināt zaudējumus, kas izriet nevis no rakstiskas vienošanās, bet vairāk no apstākļiem vai iesaistīto pušu rīcības. Viens praktisks piemērs ir aģenta un galvenā biznesa attiecības. Kad principāls atsakās pieņemt preces, kuras aģents viņam piegādā, aģents var tās pārdot citiem; tomēr, ja pārstāvim pārdošanas laikā rodas zaudējumi, principālam ir pienākums par tiem samaksāt.
Kāda ir atlīdzības nozīme biznesā?
Atlīdzība ir izplatīta lielākajā daļā līgumu, kuros iesaistīts indivīds un uzņēmums; tomēr tas attiecas arī uz uzņēmumiem un valdībām vai starp dažādu valstu valdībām. Tas nodrošina finansiālu aizsardzību, lai segtu izmaksas nolaidības, kļūdu, nelaimes gadījumu vai dažu nenovēršamu apstākļu gadījumā, kas varētu ļoti ietekmēt uzņēmējdarbības plūsmu.
Atlīdzības apdrošināšana ir viens no veidiem, kā pasargāt no prasībām vai tiesas prāvām. Šī apdrošināšana aizsargā īpašnieku no pilnas norēķinu summas samaksas, pat ja tā ir viņa vaina. Daudzi uzņēmumi pieprasa atlīdzību saviem direktoriem un vadītājiem, jo tiesas prāvas ir izplatītas. Tas sedz tiesas izdevumus, advokāta honorārus un izlīgumus.
Tipiski atlīdzības apdrošināšanas piemēri ir:
- Apdrošināšana par pārkāpumiem
- Kļūdu un bezdarbības (E&O) apdrošināšana
- Direktoru vai virsnieku (D&O) apdrošināšana
Papildu resursi
Finanses tika dibinātas ar vienkāršu mērķi: palīdzēt ikvienam kļūt par pasaules klases finanšu analītiķi. Lai sasniegtu šo mērķi, Finance ir izveidojis daudz vērtīgu resursu, kas jums palīdzēs šajā ceļā, tostarp:
- Drošas ostas līgums Drošais patvērums ir normatīvs vai normatīvs noteikums, kas nodrošina aizsardzību no atbildības vai soda vai samazina atbildību, ja ir izpildīti noteikti nosacījumi.
- Kas ir korporācija? Korporācija Korporācija ir juridiska persona, ko privātpersonas, akcionāri vai akcionāri ir izveidojuši ar mērķi darboties ar peļņu. Korporācijām ir atļauts slēgt līgumus, iesūdzēt tiesā un iesūdzēt tiesā, piederēt aktīviem, pārskaitīt federālos un štata nodokļus un aizņemties naudu no finanšu institūcijām.
- Meitasuzņēmums Meitasuzņēmums Meitasuzņēmums (apakšvienība) ir uzņēmējdarbības vienība vai korporācija, kas pilnībā pieder vai ir daļēji kontrolēta citam uzņēmumam, ko sauc par mātesuzņēmumu vai kontrolakciju sabiedrību. Īpašumtiesības tiek noteiktas pēc mātes uzņēmuma piederošo akciju procentuālās daļas, un īpašumtiesībām jābūt vismaz 51%.
- CFO darbs Ko dara CFO Ko dara CFO - CFO uzdevums ir optimizēt uzņēmuma finanšu rādītājus, tostarp: pārskatu sniegšanu, likviditāti un ieguldījumu atdevi. Iekšpusē
