1930. gadu vidū amerikāņu psihologa Alana Monro izstrādātais Purdue universitātē, Monro Motivated Sequence ir piecu soļu runas izklāsts, kura mērķis ir iedvesmot vai pārliecināt auditoriju rīkoties.
Monro motivētā secība ir vienkārša un ar skaidru struktūru, padarot to par efektīvu metodi pārliecinošu runu organizēšanai un pasniegšanai. Saziņa Spēja efektīvi komunicēt ir viena no vissvarīgākajām dzīves prasmēm, kas jāapgūst. Komunikācija tiek definēta kā informācijas nodošana, lai radītu lielāku izpratni. To var izdarīt vokāli (izmantojot mutisku apmaiņu), izmantojot rakstiskus plašsaziņas līdzekļus (grāmatas, tīmekļa vietnes un žurnālus), vizuāli (izmantojot grafikus, diagrammas un kartes) vai neverbāli, lai auditorija rīkotos. Tas ir noderīgi, koncentrējoties uz to, ko viņi var darīt. Tas viņiem arī liek sajust, ka jūs zināt problēmu un jūs esat šeit, lai klausītos un palīdzētu to risināt.
Varat sekot tehnikai, runājot runā darbā, konferencē vai jebkurā tīkla pasākumā. Tīkla notikumu ceļvedis Tīklošana notiek dažādās formās. Viens no populārākajiem ir sadarbības tīkls. Tā var būt konference, kurā varat sazināties ar dalībniekiem un pat galvenajiem runātājiem. Tas var būt arī profesionālas asociācijas pasākums, kuru organizē nozares organizācija. . Tas labi darbosies arī tad, ja pārdošanas grupa tiks piešķirta cilvēku grupai.
Soļi Monro motivētajā secībā
Šeit ir pieci soļi, kas ietver Monro motivēto secību:
# 1 Uzmanību
Viena no laba runātāja galvenajām vērtībām ir uzticamība. Ja jūs neesat pietiekami uzticams, kā jūs varat piesaistīt cilvēku uzmanību? Viens no veidiem, kā nostiprināt uzticamību, ir jūsu reputācija Personiskā nemateriālā vērtība Personiskā nemateriālā vērtība ir nemateriālā vērtība, kas rodas no uzņēmuma īpašnieka vai citas personas centieniem vai reputācijas. Tas nozīmē, ka vērtība ir saistīta tikai ar personu, kas strādā organizācijā, nevis ar pašu biznesu. Grāmatvedībā un finansēs nemateriālā vērtība ir nemateriālā vērtība. Ja cilvēki zina, ka jūs esat savas jomas eksperts vai autoritāte šajā tēmā, visticamāk, viņus interesēs jūsu teiktais.
Kā jūs varat pārliecināties, ka varat noturēt viņu uzmanību? Jūs varat sākt stāstīt joku, citātu, sīkumus, anekdoti vai iedvesmojošu stāstu, kas raisīs viņu interesi. Šī ir jūsu iespēja likt viņiem uzklausīt un zināt, ka pastāv vajadzība vai problēma. Ja jūs to pazaudēsit, būs grūti atgūt situāciju.
# 2 Nepieciešams
Kad esat pievērsis auditorijas uzmanību, nākamais solis ir problēmas izskaidrošana. Izveidojiet ideju, ka šī vajadzība būtu jārisina.
Sagatavojiet skaidru nepieciešamības vai problēmas izklāstu, pēc tam iekļaujiet praktiskus piemērus, lai pārliecinātos, ka problēma ir reāla. Varat arī izmantot atsauces vai attēlus, lai klausītāji to tālāk saprastu un parādītu, kā problēma tieši ietekmē klausītājus.
# 3 Apmierinātība
Tas nenozīmē gandarījuma radīšanu. Tā vietā tas ir par problēmas risinājuma piedāvāšanu. Sakiet, ko vēlaties, lai klausītāji dara, detalizēti paskaidrojot, kāds ir jūsu piedāvātais risinājums. Varat arī iekļaut datus vai piemērus, lai atbalstītu jūsu priekšlikumu un parādītu, ka tas ir darbojies iepriekš.
# 4 Vizualizācija
Vizualizācijas solis ietver zināmu radošumu, jo jums jāpārvieto klausītāji, lai jūsu piedāvātais risinājums būtu pareizais viņu vajadzību apmierināšanai. Paskaidrojiet sekas - kas notiktu, ja risinājums tiktu ieviests un ja klausītāji nerīkotos.
# 5 darbība
Pastāstiet klausītājiem, ko viņi var darīt, lai būtu daļa no risinājuma. Piedāvājiet vairākas iespējas, lai viņi varētu izvēlēties labāko, ņemot vērā viņu situāciju un iespējas. Norādiet konkrētas darbības un piemērus.
Visbeidzot, beidziet savu runu neaizmirstamā veidā. Sniedziet spēcīgu paziņojumu, perforatoru vai citātu, kas atbalsta jūsu aicinājumu uz darbību.
Papildu resursi
Paldies, ka izlasījāt Finanšu rokasgrāmatu par Monro motivēto secību. Finanses ir oficiālais finanšu modelēšanas un vērtēšanas analītiķa (FMVA) ™ FMVA® sertifikācijas nodrošinātājs. Pievienojieties 350 600+ studentiem, kuri strādā tādos uzņēmumos kā Amazon, J.P.Morgan un Ferrari sertifikācijas programma, kas paredzēta ikviena pārveidošanai par pasaules klases finanšu analītiķi.
Lai turpinātu mācīties un attīstīt savas zināšanas par finanšu analīzi, mēs iesakām tālāk norādītos papildu resursus:
- Starppersonu prasmes Starppersonu prasmes Starppersonu prasmes ir prasmes, kas nepieciešamas, lai efektīvi sazinātos, mijiedarbotos un strādātu ar indivīdiem un grupām. Tie, kuriem ir labas saskarsmes prasmes, ir izteikti verbāli un neverbāli komunikatori, un tos bieži uzskata par “labiem cilvēkiem”.
- Tīklošana un attiecību veidošana Tīklošana un attiecību veidošana (2. daļa) Šis raksts ir daļa no noderīgu padomu sērijas, kas palīdzēs jums gūt panākumus karjerā un kopējo dzīves pieredzi. Kaut arī tehniskās prasmes mūs pieņem darbā vēlamajā amatā, mīkstās prasmes palīdz mums efektīvi sazināties un efektīvi sadarboties darba vietā. Mīkstas prasmes, piemēram, zināšanas par to, kā sadzīvot ar citiem cilvēkiem
- Publiskās uzstāšanās vājums Publiskās runas vājums Atbilde "publiskās uzstāšanās vājums" ir lielisks veids, kā apiet jautājumu "Kāds ir tavs lielākais vājums?". Ja darbam nav nepieciešama publiska uzstāšanās, tad tā ir droša atbilde, jo tā patiešām neietekmēs jūsu darba sniegumu, un tomēr lielākajai daļai cilvēku tā ir ļoti izplatīta un relatīva vājība. Šī rokasgrāmata
- Augšupvērstā inflācija Augšupvērstā liecība Augšupvērstā liecība ir iezīme dažos angļu valodas variantos, kurā teikumi beidzas ar pieaugošu intonāciju, it kā teikums būtu jautājums. The
